บิลค่าเหนื่อย ลิเวอร์พูลมีค่าเหนื่อยสูงสุดเป็นอันดับสองในพรีเมียร์ลีกตามรายงานมันนี่ลีก ของดีลอยท์

บิลค่าเหนื่อย ของลิเวอร์พูลถูกกำหนดให้พุ่งขึ้น 54ล้านปอนด์ เมื่อมีการเผยแพร่บัญชีการเงินปี2021/22 หลังจากที่สโมสรว่าจ้างผู้เล่นหลักหลายคนในสัญญาฉบับใหม่ หงส์แดงยังไม่ได้เผยแพร่บัญชีทั้งหมดของพวกเขา ซึ่งน่าจะดำเนินการได้ในอีกไม่กี่สัปดาห์ข้างหน้า เปิดเผยว่า บิลค่าจ้างของสโมสร ได้เพิ่มสูงขึ้นจาก 314 ล้านปอนด์ในปี 2020/21 เป็นประมาณ 368 ล้านปอนด์ในปี2021/22

ในขณะที่ค่าเหนื่อยที่เพิ่มขึ้นในปี2020 และ2021 เป็นผลมาจากการคว้าแชมป์แชมเปี้ยนส์ลีกในปี2019 และพรีเมียร์ลีกในปี2020 ที่การจ่ายโบนัสให้กับผู้เล่นและทีมงาน การเพิ่มขึ้นในปี2022 นั้นได้รับแรงหนุนจากการต่อสัญญาใหม่ ของเทรนต์ อเล็กซานเดอร์-อาร์โนลด์, อลิสซอน เบ็คเกอร์, ฟาบินโญ่, จอร์แดนเฮนเดอร์สัน, แอนดรูว์ โรเบิร์ตสัน และเวอร์จิลฟานไดจ์ค รวมถึงค่าจ้างของผู้มาใหม่ซึ่งสูงกว่าผู้ที่ย้ายออกจากสโมสรไปมาก ผู้นำอาร์เซน่อล

ในขณะที่สโมสรพลาดทั้งตำแหน่งแชมป์พรีเมียร์ลีกและแชมเปี้ยนส์ลีกอย่างหวุดหวิด โดยพ่ายแพ้ต่อเรอัล มาดริดในรอบชิงชนะเลิศในช่วงการเงินที่ผ่านมา หงส์แดงคว้าทั้งเอฟเอ คัพและคาราบาว คัพ ในการดำเนินการที่ใกล้เคียงกับสี่เท่านั้นมีแนวโน้มที่จะมีองค์ประกอบบางอย่างของการจ่ายโบนัสที่รวมอยู่ในการเพิ่มขึ้น ค่าจ้างที่เพิ่มขึ้นเกิดขึ้นในช่วงเวลาที่สโมสรจะประกาศรายได้สูงสุดเป็นประวัติการณ์ที่ 594.3ล้านปอนด์ ซึ่งสูงสุดเป็นอันดับสามของตารางมันนี่ลีก

ในปี 2022 โดยค่าจ้างคิดเป็นประมาณ 62 เปอร์เซ็นต์ของรายได้ ซึ่งเป็นตัวเลขที่บินได้อย่างสบาย ๆ ภายใต้ ยูฟ่าแนะนำเพดานค่าจ้าง 70 เปอร์เซ็นต์ต่ออัตราส่วนหมุนเวียน บิลค่าเหนื่อยของลิเวอร์พูล ครอบคลุมถึงพนักงานทุกคน ไม่ใช่แค่ทีมที่เล่นเท่านั้น การเพิ่มขึ้นอย่างมากทำให้ลิเวอร์พูลขึ้นเป็นอันดับสองในรายการพรีเมียร์ลีกเมื่อพูดถึงเรื่องค่าจ้าง ที่ใหญ่ที่สุดคือแมนเชสเตอร์ยูไนเต็ดที่ 384ล้านปอนด์ การขึ้นค่าจ้างที่ได้รับแรงหนุนอย่างมากจากการมาถึงของคริสเตียโน่โรนัลโด้จากยูเวนตุสในปลายปี 2564

แมนเชสเตอร์ซิตี้อยู่ในอันดับสามที่ 354 ล้านปอนด์ในขณะที่เชลซีอยู่ที่ 333ล้านปอนด์

บิลค่าเหนื่อยในแง่ของประสิทธิภาพของบิลค่าจ้าง อัตราส่วน 62% ต่อมูลค่าการซื้อขายที่ลิเวอร์พูลมีนั้นเป็นหนึ่งในลีกที่ดีที่สุดในลีก แม้ว่าจะได้แรงหนุนจากรายได้ที่เพิ่มขึ้นอย่างมากที่พวกเขาได้เห็นในปีการเงินที่ผ่านมา หากรายรับยังคงเท่าเดิมกับปีที่แล้ว และการปรับขึ้นค่าจ้างยังคงเป็นเช่นเดิม สัดส่วนการปันส่วนจะอยู่ที่ 75.5 เปอร์เซ็นต์ ความสำเร็จในการเข้าสู่ช่วงหลังของแชมเปียนส์ลีกร่วมกับกิจกรรมเชิงพาณิชย์ที่เพิ่มขึ้นอย่างมาก

ทำให้ลิเวอร์พูลสามารถเพิ่มค่าเหนื่อยได้ สำหรับลิเวอร์พูลและเจ้าของเฟนเวย์สปอร์ตสกรุ๊ป ซึ่งกำลังแสวงหาเงินทุนใหม่ผ่านการขายหุ้นส่วนน้อย แต่ยังเปิดรับแนวคิดในการขายหุ้นเต็มจำนวนในราคาที่เหมาะสม เพื่อลงทุนในค่าจ้างและทีมต่อไป ของการสร้างรายได้ก็จะต้องดำเนินไปในทิศทางเดียวกันด้วย ตัวเลขดังกล่าวเป็นตัวเลขของดีลอยท์ ไม่ใช่ตัวเลขที่เผยแพร่อย่างเป็นทางการของสโมสรฟุตบอล

ทำให้ลิเวอร์พูลอยู่ในอันดับที่ 5 ของรายการฟุตบอลยุโรปเมื่อพูดถึงค่าเหนื่อย รองจากปารีส แซงต์-แชร์กแมง, เรอัล มาดริด, บาร์เซโลนา และแมนเชสเตอร์ยูไนเต็ด เป็นนักเตะที่ทำให้ผู้จัดการทีมถูกไล่ออก เบรนแดน ร็อดเจอร์ส กล่าวว่าผู้เล่นเลสเตอร์บางคนไม่สนใจพอเมื่อพวกเขาเสียบอล เป๊ปกวาร์ดิโอล่ากังวลว่าทีมของเขาอาจหยุดฟังเขาในไม่ช้า

ในขณะเดียวกัน ในวันที่อากาศหนาวเย็นในสแตรทฟอร์ด อมาดู โอนาน่า กองกลางเอฟเวอร์ตันปล่อยให้จาร์ร็อด โบเว่นของเวสต์แฮมวิ่งแซงหน้าเขาเพื่อทำประตูเปิดให้กับทีมของแฟรงค์ แลมพาร์ดที่พ่ายแพ้อีกครั้ง หากจำเป็นต้องมีข้อพิสูจน์ว่าการประท้วงของแฟน ๆ และเสียงในโซเชียลมีเดียนั้นดีมาก แต่ก็ยังเป็นผู้เล่นของคุณที่จะทำให้คุณถูกไล่ออกในที่สุด https://www.bridestonewalkers.com/